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Sono sufficienti direttive generali e programmatiche a determinare un rapporto di lavoro

di Luigi Caiazza e Roberto Caiazza

Contenuto esclusivo Norme & Tributi Plus

Nel caso di un lavoratore che assuma la responsabilità di una filiale, il potere datoriale di direzione può manifestarsi attraverso indicazioni generali e programmatiche. Questo è l'aspetto più interessante contenuto nella sentenza della Cassazione 21710/2016, con la quale è stato riconosciuto il rapporto di lavoro di natura subordinata di un responsabile di una filiale di call-center, anche se il datore di lavoro non ha mai esercitato nei suoi confronti il potere disciplinare, né ha mai fornito ...

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