Prospetto disabili entro gennaio a fronte di assunzioni nel 2016
di Antonino Cannioto e Giuseppe Maccarone
Le modifiche introdotte dai decreti attuativi del Jobs act si riverberano sul prospetto informativo dei disabili che le aziende dovranno inviare al ministero del Lavoro entro il 31 gennaio. Le variazioni riguardano i datori di lavoro privati appartenenti alla fascia 15-35 dipendenti, nonché i partiti politici, le organizzazioni sindacali e quelle che, senza scopo di lucro, operano nel campo della solidarietà sociale, dell’assistenza e della riabilitazione.
Le novità sono determinate...