Tagli mirati solo del personale infungibile
di Angelo Zambelli
Con la sentenza n. 6147 del 14 marzo 2018 la Cassazione, confermando il proprio precedente n. 13698/15, si è nuovamente pronunciata sull'interpretazione dell'accordo sindacale che aveva concluso una procedura di licenziamento collettivo avviata nel 2007 da un'azienda farmaceutica.
L'accordo prevedeva che l'individuazione dei lavoratori da collocare in mobilità sarebbe dovuta avvenire, «tenendo conto della constatata infungibilità professionale del personale», sulla base di tre criteri (sostitutivi...
