Giustificazioni valide con raccomandata a/r entro cinque giorni
di Giuseppe Bulgarini d’Elci
Nell’ambito di un procedimento disciplinare, non sono tardive le giustificazioni ricevute dal datore di lavoro oltre il termine di cinque giorni assegnato dall’articolo 7 dello statuto dei lavoratori, laddove il lavoratore le abbia spedite per raccomandata entro tale termine. Da questo principio, che la Corte di cassazione ha affermato con sentenza 32607/2018, consegue l’illegittimità del provvedimento espulsivo irrogato dall’impresa con lettera di licenziamento nella quale si è negato che il dipendente...
Inps riduce anche per il passato le sanzioni per omesso versamento
di Giuseppe Maccarone e Tonino Morina
Cessione ramo d’azienda nulla per i lavoratori ma valida sul piano civile
di Antonello Di Rosa e Enrico D’Onofrio
