L'esperto rispondeRapporti di lavoro

Maggiorazione straordinario

di Alberto Bosco

La domanda

Ad un dipendente che svolge attività part time a 75% è possibile aggiungere un importo fisso a titolo di pagamento straordinari "una sorta di maggiorazione per straordianari" a prescidere dalle ore svolte?

L’orario a tempo parziale è quello inferiore a quello “normale” definito come tale dal contratto collettivo o, in difetto di previsione contrattuale, dalla legge (40 ore settimanali). Supponendo che l’orario normale applicato sia pari a 40 ore settimanali, e che il part time sia pari a 30 ore (75%), dalla 31a alla 40a ora si tratta di lavoro supplementare, e non straordinario. In tal caso, quindi, si applica l’art. 6, co. 1 e 2, del D.Lgs. 15 giugno 2015, n. 81, i quali così dispongono: a) nel rispetto...