Con la retribuzione di aprile 2024 erogazione degli incrementi dei minimi retributivi e dell’elemento IAR relativi ai mesi arretrati di dicembre 2023, gennaio, febbraio e marzo 2024: un esempio per la corretta gestione di tale situazione in busta paga
In data 1° marzo 2024 è stato stipulato l’accordo per il rinnovo del contratto collettivo dell’industria alimentare, con validità 1° dicembre 2023 – 30 novembre 2027. Il contratto collettivo così rinnovato introduce alcune importati modifiche che interessano sia la parte economica che la parte normativa. Analizziamo insieme gli elementi di maggior interesse con alcuni esempi pratici di gestione della busta paga.
Minimi retributivi e incremento aggiuntivo della retribuzione
Con riferimento al trattamento economico da erogare ai dipendenti delle aziende che applicano...