Circolare 24 Lavoro - Ferie non godute al 30 giugno 2024: obblighi del datore
Poiché la legge fissa un numero minimo di ferie annue, nella misura di 4 settimane, che devono essere godute entro un determinato termine, nel mese di giugno i datori di lavoro sono chiamati a verificare la situazione dei saldi ferie dei propri dipendenti. 2 di queste 4 settimane, infatti, devono essere godute nell’anno di maturazione e le restanti 2 settimane entro i 18 mesi successivi all’anno di maturazione (o diverso termine stabilito dalla contrattazione collettiva). Il mancato rispetto di tale...
Rapporto biennale sulla parità di genere: compilazione
di Pietro Gremigni
Rapporto biennale sulla parità di genere: i controlli
di Pietro Gremigni
Rapporto biennale sulla parità di genere: soggetti obbligati
di Pietro Gremigni
Note spese, sì alla dematerializzazione e conservazione purché correttamente digitalizzate
di Camilla Fino e Giovanni Bellomo
L'attività ispettiva e la gestione delle ispezioni in azienda
di Antonella Iacopini