Circolare 24 Lavoro - Obblighi contributivi su ferie non godute
di Rossella Quintavalle e Paolo Rossi
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La legge fissa il minimo di ferie annue nella misura di 4 settimane. Almeno 2 di queste 4 settimane devono essere godute nell'anno di maturazione e le restanti 2 settimane entro i 18 mesi successivi all'anno di maturazione (o diverso termine stabilito dalla contrattazione collettiva).
Il mancato rispetto di tale norma comporta sia l'applicazione di sanzioni sia l'obbligo di anticipare la contribuzione sulla porzione di ferie non goduta entro la scadenza dei 18 mesi citati. Entro il 30 giugno 2023, ...
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