Speciali
L'art. 10 del collegato lavoro introduce importanti novità nella disciplina della somministrazione di lavoro, ed in particolare della somministrazione a tempo determinato contenuta nel D.lgs. n. 81 del 2015
Le modifiche apportate dal collegato lavoro in tema di somministrazione, che riguardano gli artt. 31 e 34 del decreto n. 81/2015, si inseriscono in un più ampio contesto di riforma che il Ministero del Lavoro ha definito "azioni all'insegna della semplificazione, della stabilità dell'occupazione e della sua qualificazione".
Esaminiamole in dettaglio.
Estensione del perimetro per il ricorso alla somministrazione a tempo determinato
La modifica della disposizione di cui all'art. 31, co. 2, d.lgs. n. 81 del 2015 amplia significativamente la possibilità di ricorrere al ...
