Extra in busta paga per le ore di lavoro notturno e gli straordinari festivi
Per sopperire alla mancanza di manodopera nel settore turistico, ricettivo e termale, sulle retribuzioni corrisposte a titolo di straordinario festivo e notturno dal 1° giugno al 21 settembre 2023 è riconosciuto dal datore di lavoro un trattamento integrativo speciale non imponibile pari al 15% delle medesime retribuzioni.
Lo prevede l’articolo 39-bis inserito nel decreto legge 48/2023 attraverso un emendamento approvato dalla decima commissione del Senato che riserva il beneficio ai lavoratori dipendenti...
