Legittima l’interruzione del premio di produzione dopo la scadenza degli accordi aziendali
Per la Corte d’appello di Catanzaro la sua corresponsione successiva non integra un vincolo giuridico permanente
La Corte d’appello di Catanzaro, con sentenza del 29 aprile 2025, in riforma della sentenza del Tribunale di Lamezia Terme, ha revocato un decreto ingiuntivo con cui il datore di lavoro era stato condannato a corrispondere il premio di produzione, disciplinato da accordi aziendali, anche con riferimento a un periodo successivo rispetto alla loro scadenza.
In particolare, la Corte ha dovuto valutare la legittimità o meno della decisione aziendale di interrompere il pagamento di tale premio nel 2019...
-U64172858071Lil-735x735@IlSole24Ore-Web.jpeg?r=86x86)
