Licenziabile il quadro che prolunga la pausa pranzo
Per escludere la limitazione dell’orario di lavoro serve la qualifica dirigenziale o di personale direttivo con poteri decisionali autonomi
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L’articolo 17 del Dlgs 66/2003, ai fini dell’esclusione della limitazione dell’orario di lavoro, richiede la qualifica di dirigente ovvero di personale direttivo di aziende o di altre persone con poteri di decisione autonoma.
Così la Corte di cassazione, con l’ordinanza 9081 del 6 aprile 2025.
Il caso trae origine dal licenziamento di un dipendente, ...
