Italia–Giappone, istruzioni Inps per i lavoratori distaccati con doppio contratto

Assicurata la continuità dell’iscrizione a un solo sistema previdenziale durante il periodo interessato

13 Novembre 2025

L’entrata in vigore dell’Accordo di sicurezza sociale tra la Repubblica Italiana e il Giappone, firmato a Roma il 6 febbraio 2009 e ratificato con la legge 97/2015, rappresenta un importante passo nel rafforzamento della cooperazione bilaterale in materia di tutela previdenziale. In particolare, a decorrere dal 1° aprile 2024, l’Accordo consente ai lavoratori distaccati tra i due Paesi di evitare la doppia imposizione contributiva, assicurando la continuità dell’iscrizione a un solo sistema previdenziale...