Contenzioso

Sulla giusta causa i contratti collettivi non vincolano il giudice

di Pasquale Dui

Contenuto esclusivo Norme & Tributi Plus

La giusta causa di licenziamento è nozione legale rispetto alla quale non sono vincolanti – al contrario che per le sanzioni disciplinari con effetto conservativo – le previsioni dei contratti collettivi, che hanno valenza esemplificativa e non precludono l’autonoma valutazione del giudice di merito sulla idoneità delle specifiche condotte a compromettere il vincolo fiduciario tra datore di lavoro e lavoratore. Il principio è stato ribadito dalla recente sentenza 19023/2019 della Corte di cassazione...