Rapporti di lavoro

L’aiuto dei familiari non è sempre gratuito

di Antonio Carlo Scacco

Stabilire quando la collaborazione dei familiari in azienda è occasionale (quindi non soggetta agli obblighi di un rapporto lavorativo, a partire dai contributi) o richiede di essere formalizzata con un contratto di lavoro subordinato, può essere rilevante, soprattutto per le prestazioni rese nell’ambito di attività stagionali a più alta intensità di lavoro in determinati periodi dell’anno, come quelle legate al turismo.

L’interrogativo riguarda i titolari di imprese a conduzione familiare ma anche...