Niente Cig per i dipendenti in esubero “strutturale”
di Guglielmo Saporito
Nessuna cassa integrazione all'impresa che mantiene volutamente personale in esubero per partecipare a gare di appalto. Lo sottolinea il Consiglio di Stato con la sentenza 2713 del 20 giugno 2016 che ha visto l'Inps contrapposto a un'azienda.
L'articolo 1 della legge 164/1975 prevede che «agli operai dipendenti da imprese industriali che siano sospesi dal lavoro o effettuino prestazioni di lavoro a orario ridotto è dovuta l'integrazione salariale nei seguenti casi: 1) per contrazione o sospensione...
