Regione Lazio: incentivi alle imprese che favoriscono l’ingresso al lavoro dei giovani e delle donne

La Regione Lazio, con Determinazione n. G10596 del 4 agosto 2022, con Comunicato dell'8 agosto 2022 e con nuova Determinazione n. G11529 del 1° settembre 2022, ha reso pubblico l'Avviso inerente gli "Incentivi occupazionali per favorire l'ingresso nel mondo del lavoro dei giovani e delle donne del Lazio", a valere del Fondo sociale europeo plus (Fse+) 2021- 2027.
Gli incentivi occupazionali a disposizione e nei limiti delle risorse si articolano in due macro ambiti, relativi alla Priorità "Giovani" e alla Priorità "Occupazione:

Incentivo A: assunzioni di giovani con contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato (Priorità "Giovani")

1) Incentivo fino ad un massimo di 10.000,00 euro, da erogare quando l'impresa assuma un dipendente di età compresa tra 18 e 35 anni, compiuti alla data dell'assunzione, con contratto full time di lavoro subordinato a tempo indeterminato, compreso il contratto di apprendistato e in somministrazione.
2) Incentivo fino ad un massimo di 14.000,00 euro, quando l'impresa assuma un dipendente di età compresa tra 18 e 35 anni, compiuti alla data dell'assunzione, all'esito dei percorsi leFp, Ifts e Its coerenti con il settore produttivo nel quale opera il datore di lavoro, con contratto full time di lavoro subordinato a tempo indeterminato, compreso il contratto di apprendistato ed in somministrazione.

Incentivo B: assunzioni di donne con contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato (Priorità "Occupazione")

1) Incentivo fino ad un massimo di 10.000,00 euro, da erogare quando l'impresa assuma una donna di età superiore a 18 anni, compiuti alla data dell'assunzione, con contratto full time di lavoro subordinato a tempo indeterminato, compreso il contratto di apprendistato ed in somministrazione.
2) Incentivo fino a un massimo di 14.000,00 euro, da erogare quando l'impresa assuma una lavoratrice di età compresa tra 18 e 35 anni, compiuti alla data dell'assunzione, all'esito dei percorsi Iefp, Ifts e Its coerenti con il settore produttivo nel quale opera il datore di lavoro, con contratto full time di lavoro subordinato a tempo indeterminato compreso il contratto di apprendistato ed in somministrazione.

Per i suddetti ambiti l'assunzione deve essere effettuata tra il 1° gennaio 2022 e il 31 dicembre 2022.
L'incentivo è condizionato al mantenimento in occupazione del dipendente nei 12 mesi successivi all'assunzione, fatte salve le ipotesi di dimissioni volontarie, invalidità, riduzione volontaria dell'orario di lavoro, licenziamento per giusta causa o giustificato motivo soggettivo.
Destinatari della misura sono disoccupati, italiani o stranieri, residenti o domiciliati nel Lazio che presentano una delle seguenti caratteristiche: - giovani con età tra 18 anni e 35 anni, compiuti alla data dell'assunzione (Incentivo A – Priorità "Giovani"); - donne di età superiore a 18 anni, compiuti alla data dell'assunzione (Incentivo B – Priorità "Occupazione" contributo 10.000,00). - donne di età tra i 18 anni, e 35 anni compiuti alla data dell'assunzione (Incentivo B – Priorità "Occupazione" contributo € 14.000,00).