Collaborazioni, il filo sottile dell’attività coordinata
di Adalberto Perulli
Il
Jobs act
, con l’introduzione del lavoro “coordinato” dal committente (articolo 2, comma 1, del dlgs n. 81/2015) e la conferma delle collaborazione coordinate e continuative senza progetto (ormai abrogato) ha creato un nuovo rompicapo per i giuristi del lavoro: come distinguere una prestazione continuativa “
organizzata
” da una prestazione continuativa “
coordinata
”?
La soluzione del rompicapo è di primaria importanza perché...
