Pause intermedie e rapporti a termine
di Josef Tschoell
Si ritiene che nel caso in esame non sia applicabile la disciplina più favorevole del contratta termine per attività stagionali. Infatti, l’art. 21, comma 2, D.Lgs. n. 81/2015 prevede che la disciplina sulla riassunzione e le pause intermedie non trova applicazione nei confronti dei lavoratori impiegati nelle attività stagionali. Il secondo contratto non è però stipulato per attività stagionale. In ogni caso si consiglia di verificare quanto previsto dalla contrattazione collettiva perché anche la stessa può introdurre ipotesi di esclusione.
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