Bonus Donne: esonero strutturale, un’alternativa conveniente
A confronto le fattispecie previste dal decreto Coesione e quello della legge Fornero
Il Bonus Donne del decreto Coesione, salvo modifiche dell’ultim’ora, avrà decorrenze e durate diverse in base alla residenza delle lavoratrici svantaggiate e al settore/professione di occupazione. È quanto si evince dall’analisi del decreto interministeriale, al vaglio della Corte dei conti, che fissa criteri e modalità di accesso all’esonero contributivo previsto dall’articolo 23 del Dl 60/2024.
Sono tre le fattispecie di esonero contributivo totale individuate dal decreto attuativo:
1) donne prive di impiego regolarmente retribuito da almeno 24 mesi, ovunque residenti
Per tali lavoratrici...
