Dopo anni di ignavia normativa, il 7 aprile entra in vigore la prima legge annuale dedicata espressamente alle PMI, secondo le previsioni della ormai datata legge 180/2011. Non sono poche le novità che interessano il mondo del lavoro, alcune di esse con implicazioni di assoluto rilievo per datori di lavoro e lavoratori.
In vigore dal 7 aprile 2026, la legge 11 marzo 2026, n. 34 (in G.U. 68 del 23 marzo 2026), denominata legge annuale sulle piccole e medie imprese. Come anticipato nella Relazione introduttiva al disegno di legge, il provvedimento costituisce la prima attuazione dell'art. 18 della legge 180/2011, normativa a sua volta adottata in attuazione della Comunicazione della Commissione europea COM(2008) 394 definitivo, meglio nota come "Small Business Act" (SBA) per l'Europa. L'assunto base di tale ultimo...
