Rapporti di lavoro

La svolta ecologica della moda ha bisogno di nuove figure

Nel tessile-abbigliamento-accessori da qui al 2027 servono tra 63mila e 94mila occupati. I profili più richiesti legati alla sostenibilità

La domanda di lavoro delle imprese del sistema moda, nel medio periodo, sarà sempre più orientata alla ricerca di competenze professionali specifiche per gestire la transizione ecologica, verso manager e tecnici in grado di orientare le aziende in direzione della sostenibilità: dall’approvvigionamento di materie prime e semi lavorati al controllo del fine vita, con le attività connesse di raccolta dati, rendicontazione e corretta informazione al pubblico.

Il fabbisogno

Il sistema Excelsior, realizzato da Unioncamere...