I punti chiave
- Legittimo il ricorso ad agenzie investigative in caso di fondato sospetto di comportamenti illeciti del dipendente
- È illegittimo il licenziamento per soppressione della posizione lavorativa se la lavoratrice viene sostituita con uno stagista
- Licenziamento per giusta causa e abuso dei permessi legge 104
- Legittimo il licenziamento del dipendente condannato per stalking ai danni dell'ex compagna
- Procedimento disciplinare ante Fornero e sorte delle retribuzioni percepite durante il periodo di sospensione cautelare in caso di licenziamento