L'esperto rispondeContrattazione

Associazione in partecipazione con apporto di lavoro

di Alberto Bosco

La domanda

L’articolo 53, comma 2, del Dlgs 15 giugno 2015, n. 81 ha abrogato i contratti di associazione in partecipazione con apporto di lavoro, fatti salvi i contratti in essere alla data del 15 giugno 2015 che rimanevano in vigore fino alla naturale scadenza. Se il contratto era stato stipulato a tempo indeterminato è corretto che sia ancora in essere? Invece, in caso di contratto dove veniva previsto il rinnovo tacito di anno in anno può considerarsi ancora in essere?

La situazione evidenziata presenta molti rischi. La norma citata, infatti, eliminando i contratti di associazione in partecipazione con apporto di lavoro nel caso in cui l’associato sia una persona fisica, dispone che i contratti di associazione in partecipazione in atto alla data di entrata in vigore del decreto (ossia il 25 giugno 2015), nei quali l’apporto dell’associato persona fisica consiste, in tutto o in parte, in una prestazione di lavoro, sono fatti salvi fino alla loro cessazione. Nel ...

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