L’incentivo donna non è cumulabile con il bonus sviluppo Sud 2019
di Antonio Carlo Scacco
La domanda
La fruizione dell’incentivo per assumere (anche a termine) lavoratrici, previsto dall’articolo 4, commi 8-11, della legge 92/2012, è ostativo o no a una eventuale e successiva richiesta di sgravio contributivo fino a 8.060 euro per 12 mesi, disciplinato dal Decreto Anpal 178/2019 (incentivo occupazione sviluppo Sud), in caso di trasformazione del rapporto a tempo indeterminato, nello stesso 2019? Non si chiede se vi sia una cumulabilità tra i due diversi incentivi, ma se è possibile la fruizione di entrambi (il primo per sei mesi di tempo determinato, il secondo per la trasformazione a tempo indeterminato) in modo separato, ma continuativo.
Le agevolazioni previste dai commi da 8 ad 11 della legge 92/2012 (riduzione contributiva del 50% da dodici a diciotto mesi) spettano in relazione a ciascuna categoria di lavoratori (tra questi le donne di qualsiasi età, residenti in area svantaggiata e prive di un impiego regolarmente retribuito da almeno sei mesi). Il decreto direttoriale Anpal citato prevede espressamente (articolo 8) la cumulabilità dell’incentivo Occupazione Sud, «nei limiti massimi di intensità di aiuto previsti dai regolamenti...
