Mancata procedura telematica di dimissioni
di Giampiero Falasca
La comunicazione della semplice volontà di dimettersi, priva di una formalizzazione scritta, a nostro avviso impedisce di considerare la condotta del dipendente come una forma - seppure, come vedremo, inefficace - di recesso dal rapporto di lavoro. Pertanto, il datore di lavoro dovrà considerare la mancata presentazione del dipendente sul posto di lavoro come assenza ingiustificata; una volta raggiunto il numero minimo di giorni fissato dal contratto collettivo per procedere al licenziamento, il ...
Agevolazioni contributive per la lavoratrice rientrata dal congedo obbligatorio
di Roberto Vinciarelli
