Contenzioso

Visita fiscale, verbale ambiguo e licenziamento: decisiva la tipizzazione collettiva

La Cassazione ribadisce che se il CCNL prevede sanzioni conservative il recesso è sproporzionato anche se il fatto sia in parte disciplinarmente rilevante

di Pasquale Dui, Luigi Antonio Beccaria
Merito

Rassegna del merito - Corte d'Appello di Bologna

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di Davide Zavalloni
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Rassegna della Cassazione

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di Elio Cherubini - Toffoletto De Luca Tamajo e Soci