L’indennità di 550 euro introdotta dal decreto Aiuti per il 2022 e replicata per il 2023 dal Dl 145/2023 va intesa a beneficio dei «titolari di tutti i rapporti di lavoro part-time, a prescindere dalla qualificazione formale degli stessi come verticali, misti o orizzontali, purché tali rapporti di lavoro siano caratterizzati da una sospensione ciclica dell’attività lavorativa di almeno un mese in via continuativa e complessivamente non inferiore a sette settimane e non superiore a venti settimane...
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