Regime impatriati per lavoratori da remoto con estensione per ulteriori 5 anni

Una dipendente è stata fiscalmente residente negli USA per 3 anni fiscali, dal 07/02/17 al 27/04/20, con iscrizione all’AIRE, dove ha lavorato come impiegata per una società americana dal 12/01/16. Nel 2020 è tornata a vivere in Italia dove il 28/04/20 ha ripreso la residenza continuando a lavorare per la società americana, in Italia, fino al 01/10/21. Il 14/10/21 è stata assunta da una società Italiana con un contratto di lavoro a tempo pieno e indeterminato come responsabile marketing livello 1 CCNL Commercio, inoltre nel settembre 2020 ha avuto un figlio. Si chiede se la lavoratrice ha diritto al regime di tassazione agevolata per i lavoratori impatriati di cui all’articolo 16 comma 1 D.Lgs. 147/15, individuando il periodo.