Contenzioso

Durante il congedo straordinario per assistenza, non è vietato il licenziamento per altre cause

di Angelina Turco

Contenuto esclusivo Norme & Tributi Plus

La Corte di cassazione con la sentenza 25 febbraio 2019, n. 5425, interviene in tema di licenziamento in costanza di congedo straordinario per assistenza a portatore di handicap grave.

La vicenda a monte della decisione della Cassazione è la seguente: una società ha intimato il licenziamento all'esito della procedura collettiva, a un lavoratore che era in congedo straordinario previsto dall’articolo 42, comma 5, della legge 151 del 2001, per l'assistenza al padre...